Viele Masterminds,
ein Ziel:
Die Welt ein
kleines bisschen
besser machen.
Bei Tegtmeier finden Entwickler, Nerds und Tüftler ein Zuhause, die Spaß am Forschen haben und schon von klein auf das „Bastler-Gen“ in sich tragen. Hier werden exzellente Produkte entwickelt, die den Alltag der Menschen verbessern. Gleichzeitig kannst du selbst Mensch sein und dich mit einbringen, wenn es um die Gestaltung der Arbeitskultur 2.0 geht.
Neun gute Gründe für Tegtmeier zu arbeiten
01
Die ZukunftgestaltenWir bauen Systeme, die sich am Menschen orientieren und sich auf Menschen einstellen. Das wird die nächste, intelligentere Generation von Smart Home. Hilf uns, die Zukunft von Smart Home und IoT- Anwendungen zu gestalten.
02
GemeinsamwachsenNoch sind wir ein kleines, aufstrebendes Unternehmen, mit einem kleinen Team. Du hast die Chance mit uns zu wachsen, wichtige Weichen zu stellen und Verantwortung zu übernehmen, um deinen Teil zum Erfolg beizutragen.
03
NachhaltigkeitbewirkenSmarte Systeme können Ressourcen besser nutzen. Licht und Heizung werden nach Bedarf geregelt. Das Haus lernt und optimiert den Verbrauch. Und sogar wenn es dafür rechnen muss, wird die Abwärme im Heizkreislauf sinnvoll recycelt. Damit das Haus das kann, müssen wir es ihm beibringen. Deshalb suchen wir dich.
04
High EndSoftwareUnsere Softwareentwicklung ist State-of-the-Art. Von der IDE, über Testing bis zum Continuos Deployment. Wir sind modern und bleiben am Ball. Wir machen Clean Code, um Technical Debt zu vermeiden. Hier bleiben deine Skills up-to-date.
05
High EndTechnikSag uns was du brauchst und wir besorgen es. Wir wollen dir die Technik zur Verfügung stellen, mit der du am besten arbeiten kannst. Natürlich kannst du dein Notebook auch privat nutzen.
06
HomeOfficeNicht erst seit Corona ist Home Office ein wichtiges Thema. Wir wollen dich auch wenn du viel zuhause arbeiten willst, damit wir keine Kompromisse bei der Kompetenz der Mitarbeiter machen müssen. Ab und zu treffen wir uns auch im Büro zur Sprintplanung oder um gemeinsam vor dem Bildschirm etwas zu entwickeln.
07
FlexibleArbeitszeitenWir wissen, wie herausfordernd es manchmal ist, Alltag und Beruf miteinander zu vereinbaren. Darum kannst du dir deine Arbeitszeit ziemlich flexibel einteilen. Zum Daily Standup-Meeting treffen wir alle gemeinsam im Video oder im Büro.
08
30 TageUrlaubAuszeiten sind wichtiger denn je. Wir wollen frische Mitarbeiter, die inspiriert und mit vollem Tatendrang an die Arbeit gehen. Dafür hast du bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr.
09
MarktgerechteGehälterUns ist bewusst, dass gute Leute gut bezahlt werden wollen und es viel Konkurrenz auf dem Markt gibt. Deswegen ist es uns wichtig, dass wir angemessene Gehälter zahlen (bis zu 110 K p.a.)
Unsere offenen Stellen
Du bist nerdisch by nature? Dann haben wir ein paar offene Stellen für dich. Schicke deine Bewerbung an jobs@tegtmeier-inkubator.de.
- Senior Software Entwickler (Python) (m/w/d)
- IoT Developer (m/w/d)
- Machine Learning Experte (m/w/d)
- Python Anwendungsentwickler (w/m/d)
- Entwickler - Sensorik (m/w/d)